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Canal de Denuncias

¿QUÉ ES UN CANAL DE DENUNCIAS?

Es un mecanismo interno y confidencial que permite a personas trabajadoras, colaboradores o terceros comunicar irregularidades, infracciones o delitos cometidos dentro de una organización.

Normativa aplicable

  • Ley 2/2023, de 20 de febrero, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción.
  • Transpone la Directiva (UE) 2019/1937 sobre protección del denunciante (conocida como Directiva Whistleblower).

¿Quién está obligado a tenerlo?

  • Empresas con 50 o más trabajadores.
  • Entidades del sector público.
  • Partidos políticos, sindicatos, fundaciones y asociaciones que reciban fondos públicos.

 

¿Qué requisitos debe cumplir?

  1. Confidencialidad y anonimato del denunciante.
  2. Gestión independiente o externa del canal.
  3. Sistema seguro para proteger la identidad y evitar represalias.
  4. Registro y seguimiento de cada denuncia.
  5. Política interna de uso del canal y nombramiento de un responsable.
  6. Plazo de respuesta: debe darse acuse de recibo en 7 días y resolución en máximo 3 meses (ampliable a 6 meses en casos complejos).

Objetivos del Canal de Denuncias

  • Detectar y prevenir fraudes, delitos o malas prácticas.
  • Proteger al denunciante frente a represalias.
  • Aumentar la transparencia y la ética empresarial.
  • Cumplir con la normativa legal vigente.

 

 

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